@article { author = {Naderi Khorshidi, Alieaza and Solgi, Mohammad}, title = {Investigating the impact of inter organization elements and industry structure on corporate social responsibility in Tehran Stock Exchange (TSE)}, journal = {Journal of Business Management}, volume = {7}, number = {1}, pages = {209-229}, year = {2015}, publisher = {University of Tehran}, issn = {2008-5907}, eissn = {2423-5091}, doi = {10.22059/jibm.2015.50736}, abstract = {Corporate social responsibility is a business approach that takes into account ethic, people, community and environment, and is a complete strategy that enables the firm to improve its competitive position. In other word, following the institutional demands leads to social support and survival. The main purpose of this research is to investigate the impact of organization capabilities and industry structure on corporate social responsibility. This research is applied and correlational. Statistical community of the research consists of the listed companies in Tehran Stock Exchange. Using systematic delete sampling, 116 firms were chosen and their dates were collected by Rahavad-e-novin software and the financial statement and reports were reviewed, and then relationship was analyzed using structural equation modeling (SEM) and path analysis. The findings indicate that there are significant association between corporate social responsibility with internal organization elements including profitability and operating capability and industry structure elements including competition rate, industry and industry profitability.}, keywords = {Corporate social responsibility,Industry Structure,Institutional Theory,organization capability,resource based view}, title_fa = {بررسی تاثیر قابلیت‌های سازمان و ساختار صنعت بر مسئولیت پذیری اجتماعی در شرکت‌های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران}, abstract_fa = {مسئولیت­پذیری اجتماعی رویکردی تجاری است که اخلاق، کارکنان، جامعه و محیط را محترم می­شمارد و راهبردی کامل است که توانایی بهبود موقعیت رقابتی سازمان را دارد. از طرفی، پیروی از تقاضاهای نهادی، موجب شکل‌گیری حمایت اجتماعی می‌شود و بقای سازمان را تضمین می‌کند. هدف از این مقاله، بررسی تأثیر قابلیت­های درونی سازمان و ساختار صنعت بر میزان مسئولیت‌پذیری اجتماعی سازمان است. پژوهش حاضر، کاربردی و از نوع همبستگی است. جامعة آماری پژوهش، شرکت­های پذیرفته­شده در بورس اوراق بهادار تهران است که از میان این جامعه، با استفاده از روش حذفی نظام­مند، 116 شرکت به­عنوان نمونه انتخاب شدند. داده­های نمونة آماری با استفاده از نرم‌افزار رهاورد نوین و بررسی اسناد و گزارش­های مالی گردآوری شد و با بهره‌گیری از روش مدل­سازی معادله­­های ساختاری و تحلیل مسیر، روابط تحلیل شد. یافته­های پژوهش نشان می­دهد عوامل درون­سازمانی، قابلیت­ سودآوری و قابلیت عملیاتی و عوامل ساختار صنعت شامل سطح رقابت، نوع صنعت و سودآوری صنعت، رابطة معناداری با مسئولیت‌پذیری اجتماعی دارند.}, keywords_fa = {تئوری نهادی,دیدگاه وابستگی به منابع,ساختار صنعت,قابلیت های سازمانی,مسئولیت پذیری اجتماعی}, url = {https://jibm.ut.ac.ir/article_50736.html}, eprint = {https://jibm.ut.ac.ir/article_50736_2123edfb3fa0f30ec3a07991fccc12b7.pdf} }